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4月營收／和大年減15% 「今年先蹲後跳」
汽車傳動Durex 杜蕾斯活力裝保險套 3入裝系統製造廠和大（1536）今天公布4月合併營收為5.09億元，較去年同期減少15.63%，比3月成長1.43%，創最近三個月新高，累計今年前四月合併營收為19.89億元。和大說明4月合併營收衰退，主要是持續受到中美貿易戰高額關稅及美洲客戶去化庫存影響，預估5月開始會逐漸恢復正常出貨。. } }); } 和大認為，今年將是和大營運先蹲後跳的一年，長期來看，隨著全球知名汽車大廠均積極投入電動車研發，電動車減速齒輪箱、差速器等傳動系統關鍵零組件需求成長看俏；短期性的銷售減少是正常情況，和大預計業績可望逐漸觸底反彈。和大過去長期關注與接洽多家電動車廠減速機構設計研發需求，深根齒輪傳動系統開發技術，目前手中已握有多筆來自大陸S客戶、歐洲B客戶、J客戶、韓國L客戶、美洲F客戶電動車新研發量產訂單陸續湧入，本月將提出嘉義大埔美精密機械園區和大三期廠房新建建照申請，增設自動化AI智能產線，以高精度與高效率研發製造維持競爭優勢，以期能順利於2020年投產出貨。
2月薪資平均8萬6 年終獎金影響
【台灣醒報記者楊蕓台北報導】2月份全體受僱員工平均總薪資竟有8萬6832元！行政院主計總處12日公布調查，受廠商發放年終獎金影響，2月份平均總薪資較1月大增46.94%。即使薪資統計交出亮眼成績單，民眾實際感受似乎仍然「苦哈哈」，副處長潘寧馨坦言，「平均值易受高薪者拉抬，但員工薪資與職業、年資、教育程度有很大關聯，導致新進或年資淺的員工感受存在落差。」
主計處指出，107年2月份工業及服務業全體受僱員工，包含本國籍、外國籍的全時及部分工時員工，每人每月經常性薪資平均為4萬483元，年增2.85%，增幅創近17年新高。若加上年終獎金及績效獎金等非經常性薪資後計算，總薪資為8萬6832元，較上個月增加46.94%。
分析廠商發放年終獎金情況，潘寧馨指出，若以近3個月年終獎金及績效獎金等非經常性薪資（不含加班費）估算，107年每人年終獎金平均為6萬8017元，折算起來約1.68個月，比去年增加了5342元，同時也創下近3年新高、近20年次高，前高為2015年的1.69個月。
至於軍公教加薪3%是否有帶動民間廠商跟進調薪？潘寧馨坦言，「目前還看不出來」，但從經常性薪資來看，單月年增率為2.85％，1至2月平均累計年增率也有2.81％，顯示薪資成長狀況是樂觀的，初步研判影響因素包括景氣復甦、廠商調薪等，「軍公教調薪可能為廠商調薪帶來正面效應，但實際上的調薪情形仍要考慮到企業獲利，因此影響程度多寡還有待觀察。」
然而，從主計處公布的數字來看，員工薪資成長率交出不錯的成績單，但為何民眾實際感受還是一樣「苦哈哈」？潘寧馨坦言，數字與感受存在落差，原因為主計處公布的統計是「全體受僱員工」的平均值，「如果就個別員工來看，薪資與本身職業、年資、教育程度等有很大關聯，也許會與某些新進或年資較淺的員工感受存在落差。」
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